Spitalul Judeţean de Urgenţă din Reşiţa a primit aprobare de la ministerul sănătăţii pentru a scoate la concurs 80 de posturi, deşi iniţial era vorba doar de 10
Publicat de Stefania Grigore, 10 iulie 2014, 18:00
După cum a declarat managerul Dumitru Secăşan, această cifră nu acoperă pe deplin necesarul de personal, dar ajută foarte mult spitalul. Unitatea medicală ar trebui să aibă, conform organigramei aproape 1.500 de angajaţi, dar acum spitalul funcţionează cu doar 970.